渤海钻探第二固井公司自研安全管理平台让员工自主管理

4月28日，从中国石油渤海钻探第二固井公司获悉，今年以来，渤海钻探第二固井公司不断创新安全管理方法和手段，自研的Cemlink安全信息平台帮助基层更好实现自主安全管理。

2023年10月，CemLink 平台开发项目正式启动，平台自上线以来，该公司为全体员工共同开设了“我要报告、我要建议、我要咨询”三个板块权限，并由相关部室负责人针对员工提出的问题给予第一时间解答回复，发挥“我为员工群众办实事”机关部室“直通车”作用，真诚响应，及时回应，务实高效，实现意见建议收集、汇总、分发和反馈的全流程闭环管理，同时，为加大平台推广使用范围，这个公司通过加大安全隐患上报奖励力度、持续优化用户体验、做好政策宣贯等多种途径，鼓励全员参与到日常安全生产管理全过程。

CemLink 平台在员工中一经全面推广，便收到员工上报大量安全提示信息，机关与基层安全管理部门、负责人每月平均回复率达95%以上。为此，这个公司逐步建立平台管理考核机制，对相关单位、部门采取“回复率+办结率”的双向考核模式，并为基层单位专门开设评价通道，新增机关部门办结满意度评价功能，要求机关部门既要回复问题，更要提升服务质量。

此外，这个公司还专门设立优秀安全事件报送奖励金，鼓励员工随时将发现的不安全行为、安全隐患事件通过手机APP上报并给与一定奖励。截至目前，这个公司累计发放专项奖励3万余元，奖励人数已占本单位总数人的三分之一，“不做安全旁观者、人人争做安全管理员”的氛围日益浓厚。（中国化工报曲照贵 通讯员曹瑞 李世杰）